Deloitte iFokus    
 Juni 2009


Les mer om: 

Solidaransvar for lønn - norske bedrifter kan bli ansvarlige for utbetaling av lønn til arbeidstakere ansatt hos underleverandører 

Etikk og etterlevelse av lover og regler 

Nye regler for tilleggsskatt 

Risikostyring og internkontroll – hva innebærer den nye forskriften?

Trender innen Shared Services området 

Arbeidsgivers rett til innsyn i ansattes mobiltelefon  

Omstøtelse av selskapsrettslig lovlig utdelt aksjeutbytte

Strategimatrise for global internprising   



 









Leder
I denne utgaven av iFokus har vi sett på lovforslaget om solidaransvar for lønn og hvilke konsekvenser dette kan ha for næringene som vil omfattes av forslaget. Vi har også sett på trender innen Shared Service området og hvordan dette har utviklet seg fra primært å være et verktøy for større internasjonale virksomheter med formål å kutte kostnader, til at stadig flere virksomheter organiserer hele eller deler av sine støttefunksjoner i Shared Service organisasjoner for å øke kvaliteten på tjenestene. Sommer og ferie gir mulighet for tid og ettertanke. Artikkelen om hvordan styret kan bidra til å utvikle en etisk kultur i foretaket gir gode innspill som en kan dvele ved i sommersolen.

Andre aktuelle temaer fremgår av menyen til venstre.

God lesning!
 
Bente Sverdrup
Redaktør



Solidaransvar for lønn - norske bedrifter kan bli ansvarlige for utbetaling av lønn til arbeidstakere ansatt hos underleverandører 

Ny lov medfører at norske oppdragsgivere kan holdes direkte ansvarlig for at ansatte hos underleverandører får lønn til rett tid og at lønnen er i samsvar med gjeldende tariffer. Det er nødvendig å sikre at kontrakten mellom oppdragsgiver og underleverandøren tar hensyn til denne risikoen. 

Les mer


Etikk og etterlevelse av lover og regler 

Manglende signaler og støtte fra toppledelsen er ofte årsaken til sviktende eierstyring. I denne internasjonale artikkelen diskuteres styrets rolle i utviklingen av en etisk kultur, en rolle som går videre enn kun det å overvåke og stille de rette spørsmål til ledelsen. Artikkelen tar for seg retningslinjer som vil hjelpe styret til å etablere grunnlaget for et effektivt ”compliance” program, herunder hvordan styret kan utføre sitt ansvar for å overvåke og støtte utviklingen av en sterk selskapskultur.    

Les mer


Nye regler for tilleggsskatt 

Stortinget har vedtatt nye regler for tilleggsskatt. Gjeldende regler er skjønnspregede, og gjennom mer enn 20 års praktisering har de gitt opphav til mange og vanskelige tolkingsspørsmål. De nye reglene vil få virkning for alle skattytergrupper, og forventes å gjøre regelverket enklere å praktisere. 

Les mer


Risikostyring og internkontroll – hva innebærer den nye forskriften? 

Den nye forskriften har vært gjeldende i et halvt år og det er tid for å avstemme om alt er på plass, herunder om områdene som er omfattet er hensiktsmessig avgrenset. Forskriftens fokus på risikostyrig som en kontinuerlig integrert prosess gjør også at den er et godt utgangspunkt for andre foretak som ønsker å strukturere risikostyring og internkontroll til et formelt og relativt oversiktelig rammeverk. 

Les mer


Trender innen Shared Services området  

Både innenfor offentlig sektor og private næringsliv er det i øyeblikket stort fokus på å utnytte resurssene bedre samtidig som brukere og omverden krever bedre kvalitet i de tjenestene som leveres. I denne konteksten er det interessant å se hvordan mange virksomheter bruker Shared Services organisasjoner som verktøy for å oppnå disse målsetningene.  Deloitte gjennomfører hvert annet år en stor global spørreundersøkelse som viser de siste utviklingstrekkene innenfor nettopp denne typen organisasjoner. Basert på den siste undersøkelsen, nå i 2009, synes det som om den underliggende oppfatningen er at Shared Services er et relativt godt verktøy som stadig flere tar i bruk og som er i ferd med å utvikles videre som konsept.  

Les mer


Arbeidsgivers rett til innsyn i ansattes mobiltelefon 

I noen situasjoner vil arbeidsgiver ha behov for innsyn i elektroniske korrespondanse fra den ansatte, eksempelvis e-post. Under gitt forutsetninger har arbeidsgiver rett til dette. Vær klar over at denne retten til innsyn inkluderer sms sendt av ansatte fra mobiltelefon som eies av arbeidsgiver. 

Les mer


Omstøtelse av selskapsrettslig lovlig utdelt aksjeutbytte 

I en tid hvor stadig flere selskaper opplever konkurs som en reell risiko, er det viktig for selskapets eiere og kreditorer å ha oversikt over hvilke disposisjoner som står seg overfor et konkursbo. Selskapsrettslig lovlig utdelt aksjeutbytte er én type disposisjon som det pr. i dag synes uklart om kan omstøtes av et konkursbo. 

Les mer


Strategimatrise for global internprising 

Deloittes Strategy matrix for global transfer pricing er fortsatt den ledende og mest omfattende veiledning innenfor sitt fagfelt. 2009-utgaven tar for seg grunnleggende informasjon om prissetting i 48 jurisdiksjoner globalt, samt innen Organisasjonen for økonomisk samarbeid og utvikling (OECD). Informasjon i brosjyren som følger representerer samlet kompetanse og erfaringer fra eksperter fra Deloittes globale organisasjon - anerkjent av uavhengige organisasjoner som et ledende team innenfor transfer pricing. 

Les mer


 
Avmeld fra denne tjenesten

Home | Security | Legal | Privacy

Karenslyst allé 20
Postboks 347 Skøyen
0213 Oslo
Norge


© 2009 Deloitte Touche Tohmatsu.
Deloitte refers to one or more Deloitte Touche Tohmatsu, a Swiss Verein, and its network of member firms, each of which is a legally separate and independent entity. Please see www.deloitte.com/no/omoss  for a detailed description of the legal structure of Deloitte Touche Tohmatsu and its member firms.

Deloitte RSS feeds  Deloitte RSS feeds
Videresend
Endre format på kommende Deloitte utsendelser
Avmeld